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“Liderazgo” – Una charla para identificar(nos) líderes

¿El liderazgo se impone o se gana? Parece una pregunta retórica pero no siempre tenemos claro cómo es el proceso de que alguien, o nosotros mismos, nos convirtamos en líderes.

Nuestra jornada empezó dándole características a ese líder que seguiríamos, para luego reflexionar si esas características que demandamos en alguien que seguiríamos, las practicamos nosotros mismos.

El líder, para nosotros debe cubrir tres grandes aspectos:

  1. Ser “comunicador”
  2. Movilizador de su gente
  3. Administrador – gestor 100%

 

Algunas buenas prácticas, que afianzan nuestra capacidad de liderazgo:

  • Empieza por si mism@
  • Responsable: consigo mism@, equipo, organización, sociedad
  • Es coherente
  • Conoce a su gente
  • Confía en su gente
  • Acepta la imperfección
  • Aprende y forma
  • Desarrolla otros líderes
  • Es seguidor
  • Espíritu de alerta permanente

 

Este próximo viernes daremos fin a nuestras charlas, con un tema que nos apasiona: ¡¡¡COMUNICACIÓN!!! A por todas 🙂

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